Tempi Moderni S.p.a., Agenzia per il Lavoro, seleziona per importante azienda cliente:
AGENTE DI VENDITA JUNIOR
Siamo alla ricerca di persone con un minimo di esperienza e provenienti dal settore B2B con ottime competenze relazionali e spirito d’iniziativa.
L’azienda valuta positivamente anche risorse fortemente motivate ad intraprendere la carriera commerciale.
La risorsa selezionata svolgerà le seguenti attività:
- consolidare ed ampliare il portafoglio clienti sulla zona di riferimento;
- collaborare con il Responsabile Commerciale;
- presentare e promuovere i servizi offerti dall’azienda formulando l’offerta migliore per il cliente;
- affiliare i clienti al network promosso dall’azienda;
- diventare portavoce di iniziative e informazioni sul mercato;
- analizzare le tendenze del mercato;
- raggiungere gli obiettivi prefissati dall’azienda.
Requisiti:
- diploma di laurea o diploma di scuola secondaria di secondo grado;
- buon utilizzo di Excel;
- patente di guida di categoria B.
Completano il profilo del candidato: ottime capacità relazionali e comunicative, attitudine al problem solving, doti organizzative, buone capacità di time management, proattività, buono standing ed orientamento all’obiettivo.
Sede di lavoro: Provincia di Caserta
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle ore 8:30 alle ore 19:00 con pausa pranzo.
Si offre inziale contratto a tempo determinato finalizzato ad assunzione a tempo indeterminato.
Si specifica che l’azienda prevede attività di formazione e percorsi di crescita.
Per candidarsi inviare il proprio CV all’indirizzo email napoli@tempimodernilavoro.it indicando in oggetto “042019414 – AGENTE DI VENDITA JUNIOR, CASERTA”
acconsentendo esplicitamente al trattamento dei dati ivi indicati ai sensi del GDPR 679/2016 e ai sensi del D.lgs. 196/2003. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.Per ulteriori informazioni contattare la filiale di Pozzuoli (NA).
